会上辅导员吴玉阳老师就少数民族员工教育管理工作给大家做了交流。内容包括典型案例、存在问题、管理措施，如“9+3”员工生活学习习惯的养成、传染病、资助中存在的问题，员工请假归寝等。其余辅导员、班主任也纷纷发表自己的看法，畅谈体会，介绍工作经验，讨论气氛热烈，交流充分。

威廉希尔体育本学期单周二下午均安排一次员工管理交流研讨会，内容涵盖心理疏导、突发事件处置、政策宣讲等。通过交流研讨提升辅导员、班主任职业专业素养及工作能力，及时总结和推广员工管理经验，取长补短，共同提高。进一步发挥好辅导员的作用，加强对老员工思想政治教育。

（威廉希尔体育 李杨）